Ostatnio krzyczy do nas z kiosków, telewizji i portali Katarzyna Figura z informacją, że ma syna i przyszedł czas na jego zaprezentowanie światu. I pewnie nie byłoby w tym nic dziwnego – bo inne osoby publiczne też promują swoje dzieci. Jeśli jednak promocja jest głównym celem, a nie dzieje się przy tej okazji nic innego, znaczącego i wartościowego – to mimo dobrych chęci, wychodzi jak wychodzi. Najpierw ukazał się wywiad – gdzie obydwoje tłumaczą sobie sprawy oczywiste, które miały miejsce w relacji między nimi przez lata (autorem tego wywiadu jest…
Tag: ISFP
Dlaczego Smuda to nie Mourinho?
Wdałam się w gronie znajomych w dyskusję na temat piłki nożnej – choć nie interesuję się tym sportem, nie kibicuję żadnej drużynie i mam pozbawione złudzeń spojrzenie na możliwości polskiej drużyny. Koledzy zadawali mi pytania o polski football, w nawiązaniu do tego czym się zajmuję w biznesie – czyli rozpoznawaniem w ludziach potencjału i talentów. 1.Czy mamy jakieś szanse w mistrzostwach? Odp: po wypowiedziach polskiego trenera w mediach przez ostatnie 2-3 lata – to chyba raczej musiałby stać się cud. Nie biorę udziału w treningach drużyny ale wystarczy posłuchać trenera,…
Klient i Coach – wpływ typów osobowości na skuteczność procesu
Ci Managerowie, którzy mieli okazję doświadczyć na sobie działania coachingu wiedzą, jak ważne jest dopasowanie między Nimi a Coachami. Nie dość, że relacja trwa kilka miesięcy, dotyczy ważnych obszarów życia lub pracy osoby – to jeszcze liczą się w niej konkretne rezultaty. Przy wyborze Coacha ważne jest zatem zaufanie między stronami, kompetencje Coacha, gotowość do rozwoju Coachee (Klienta), odpowiedni czas na realizację procesu ale też typ osobowości obu stron. Dlaczego? Czasami inwestycja w Managera nie przynosi takich efektów jak mogłaby przynieść. Ale gdyby Klient dokonał innego wyboru Coacha – mógłby…
Zaniedbania rodzicielskie
Młody człowiek ma 23 lata, zakończył swoja edukację na szkole zawodowej, nie ma większych aspiracji ani potrzeb dalszego rozwoju. Niestety wąska specjalizacja, w której się kształcił nie daje mu gwarancji zatrudnienia w miejscu zamieszkania. Ma niską samoocenę, nie wierzy w swoje umiejętności i możliwości. Raczej unika kontaktów z innymi, bo nie czuje się w nich komfortowo. Chętniej wybiera komputer i telewizję jako formy poznawania świata. Nie radzi sobie w kontaktach z kobietami – jest wstydliwy, nieśmiały i sparaliżowany strachem przed odrzuceniem (nigdy nie miał dziewczyny). Kilka razy stracił już pracę,…
Z czego znany jest Twój Szef
Niektórzy szefowie swoich pracowników mają szczęścia zapadać w ich pamięci ze względu na pozytywne cechy charakterystyczne, postawy, zachowania, talenty, atuty, sukcesy, spektakularne osiągnięcia, ale czasami też „przegięcia”. Oto kilka przykładów na to, z czego można słynąć w biznesie: Golfiarz – typ ISFP – Prezes firmy. Albo wybiera się na pole golfowe, albo na nim jest, albo właśnie z niego wraca. Oczywiście za te atrakcje płaci korporacja. Jeśli chodzi i sukcesy zawodowe – to firma działa na zasadzie siły rozpędu i ludzi, którzy zostali i lojalnie wykonują swoje zadania bo ciężko…
Nie jesteś już taki, jak kiedyś …
Nie jesteś już taki, jak się poznaliśmy. Zmieniłeś się. Co się z Tobą stało? Już nie mamy tyle ze sobą wspólnego, co na początku. Nie za taką osobą „wyszłam”. Nie poznaję Cię. Takie komentarze usłyszeli 3-ej moi Klienci od swoich partnerek życiowych. Jak myślisz – co jest powodem tych zarzutów? 1 para: On ENTJ, Ona ISFP 2 para: On ENTJ, Ona ISFJ 3 para: On INTP, Ona ISFJ Każdy z tych mężczyzn to osoba ambitna, skupiona na osiąganiu wyników i celów, dążąca do przekraczania granic i głodna sukcesów, lubiąca pracę…