Manager po kilku miesiącach od przejęcia odpowiedzialności za Zespół Sprzedaży usłyszał zarzuty pod swoim adresem, że jakoby: nie szanuje swoich pracowników, Klienci Go nie lubią i winien jest wszelkiego zła w firmie. Takie oskarżenie wysnuły 2 osoby, a reszta zespołu się do tego przyłączyła. Ponieważ znam tę osobę – to jakoś nie mogłam zrozumieć skąd taki atak, co leży u podstaw tak mocnych zarzutów, co takiego ów Manager zrobił – że naraził się swoim ludziom. Okazało się, że poprzednia Szefowa tego zespołu (typ osobowości ISFJ) „troskliwie” opiekowała się poszczególnymi członkami…
Kategoria: Biznes
Zespół na roller coasterze
Zespół zaczął pracować z nowym Liderem i to przecież nic nadzwyczajnego, bo zmiany dzieją się wokół cały czas. Na początku była ciekawość i ekscytacja, bo członkowie Zespołu wiązali z tą sytuacją wielkie nadzieje. Po upływie jednak kilku miesięcy od rozpoczęcia tej wspólnej pracy po radości i entuzjazmie nie ma już ani śladu. Co więcej, pojawiła się frustracja, rozczarowanie, spadek zaangażowania i brak nadziei. Co się stało? Lider postawił na szybką jazdę na roller coasterze (kolejka na wesołym miasteczku) i zaciągnął na nią też swój Zespół. Oczywiście jest to metafora, która…
Bo to jest tak – jak z Lewandowskim …
Jak wiadomo od sportu do biznesu niedaleka droga i od razu po wczorajszym meczu miałam okazję się do niego odwołać – tym bardziej, że Klient to zagorzały kibic futbolu. Klient jest niezwykle utalentowany w zakresie zarządzania, osiągania celów, metodycznego podejścia do procesu, innowacyjnego szukania usprawnień i dopasowywania ich do potrzeb rynku ALE męczy się w tej pracy i ciągle wali głową w mur, nie ma spektakularnych sukcesów i zaczyna wątpić w swoje możliwości. Dlaczego? „Bo z Panem jest trochę tak jak z Robertem Lewandowskim” – powiedziałam. Na początku Klient nie…
Wzorcowi Liderzy
Prezesi różnych organizacji biznesowych zadeklarowali w badaniu jakie postaci są dla nich godne naśladowania, wymieniali osoby – z życia których czerpią inspiracje, a czasami naśladują ich styl prowadzenia biznesu. Oto ranking: Winston Churchill Steve Jobs Mahatma Gandhi Nelson Mandela Jack Welch Abraham Lincoln Margaret Thatcher Ronald Reagan John F. Kennedy ex aequo: Bill Clinton/Napoleon Bonaparte Co stoi za sukcesami każdej z wymienionych w ranking osób? Na pewno rezultaty jakie osiągali na miarę swoich czasów ale też i nie bez znaczenia była/ jest osobowość tych liderów: ENTJ: Jack Welch, Margaret Thatcher,…
Uszczęśliwienie pracownika
Z informacji od Klienta wynikało, że jeden z Jego kluczowych pracowników kosztuje Go wiele wysiłku jeśli chodzi o ciągłe wzmacnianie zaangażowania, podtrzymywania motywacji, zachęcania do podejmowania nowych inicjatyw. I mimo wielości tych zadań, wysiłki Dyrektora Zarządzającego wystarczały tylko na chwilę, a potem ten proces musiał rozpoczynać od nowa. Porozmawialiśmy o tym jaki jest zakres odpowiedzialności Managera, jakie cele ma do zrealizowania i jaki jest typ osobowości tej osoby. Okazało się, że o ile Manager wpisuje się w kulturę organizacyjną firmy gdzie ceni się relacje, harmonię, porozumienie to już mało dopasowany…
Gen przedsiębiorczości
Wydawałoby się, że takie rzeczy mają miejsce tylko w Ameryce …ale chyba nie do końca. Obejrzałam na kanale Travel program w którym doradca z 20 letnim doświadczeniem w hotelarstwie ratuje podupadłe lub stojące na granicy bankructwa hotele. Przyznam, że ta historia to prawdziwa komedia dostarczająca emocji z każdą minutą – głównie ze względu na brak wyobraźni i niefrasobliwość głównego bohatera. Właściciel hotelu w New Port podejmował przez lata takie decyzje biznesowe, które nie dość, że wpędziły go w kłopoty finansowe, to też sprawiły że standard hotelu się obniżył. Nie dbał…
Niby podobne ale różne
Na blogu pojawił się wpis od Agaty: Nie odmówię sobie komentarza, gdyż jestem na świeżo po analizie m.in. przypadku sukcesu Bransona w pracy podyplomowej. Otóż znów mnie Pani zaskoczyła, Tusk = Branson. Podobieństwa to na pewno: Odwaga (Tusk – opozycja lata ’80 / Branson – odważne, wizjonerskie decyzje biznesowe), Perspektywa/wizja, Ekstrawertycy (choć Pan Tusk ustępuje szalonemu Bransonowi). Obaj są wizjonerami, a nie zadaniowcami, różni ich diametralnie intuicja w stosunku do ludzi jakimi się otaczają i którzy winni realizować wizję lidera. Branson dobiera skutecznych „realizatorów” swoich projektów biznesowych, acz korzysta z…
Lato, Lato, a po Lecie …
Nadużycia finansowe (kontrowersyjna umowa na przewóz reprezentacji autokarami), inwestycyjne (przepłacenie za zakup działki pod siedzibę PZPN’u), czy funkcyjne (zatrudnianie na pełne etaty osób w przeddzień wyborów nowych władz, akceptacja kosztów pracowników związanych z wizytami u kosmetyczki), długi, niegospodarność, gigantyczne odprawy (100 tys dla kierowcy limuzyny wożącego poprzedniego prezesa) – to ostatnie odkrycia nowego Prezesa w działalności PZPN’u. Te fakty mogą świadczyć o wyjątkowej pazerności i braku myślenia strategicznego pana Grzegorza Lato. Wydaje się wręcz nieprawdopodobne, że wierzył w to – że takie sprawy nigdy nie ujrzą światła dziennego, a Jego…
Nierealny obraz siebie
Spotkałam Managera, który żyje z informacjami o sobie, które nie maja nic wspólnego z tym – co robi i kim jest. Wydaje Mu się, że jest inspirującym i bardzo efektywnym Liderem i Szefem. Niestety informacje zwrotne od Zespołu są przytłaczające. On sam niby słyszy i rozumie informacje zwrotne, jakie dostaje w codziennej pracy z ludźmi – jednak stosuje cały czas grę: tak – ale. Generuje niezliczone usprawiedliwienia i argumenty dlaczego niektóre zmiany nie mogą w jego zachowaniu i kompetencjach nastąpić. Wierzy więc bardzo mocno, że: fantastycznie buduje relacje z ludźmi,…
Skąd ten zarzut o braku wiarygodności
Po zaprezentowaniu dzisiejszego expose Pana Premiera pojawiła się lawina zarzutów pod Jego adresem w kwestii Jego wiarygodności. Padały argumenty ze strony opozycji, że za mało konkretów, że zbyt ogólne wypowiedzi, że zbyt daleka perspektywa, że za krótko się wypowiadał, że znowu kolejne obietnice bez pokrycia… Jak to się ma do typu osobowości Pana Premiera? Otóż ma on istotny wpływ na to, jak jest postrzegany w obecnej roli przez społeczeństwo i partie opozycyjne, jakie wyniki osiąga PO w sondażach i daje jednocześnie możliwość przewidzenia – co nas może czekać z Jego…